Больничный лист - это документ о признании временной нетрудоспособности работника, выданный лицензированной медицинской организацией, который даёт право на получение пособия по временной нетрудоспособности. Помимо этого, больничный лист доказываете, что работник отсутствовал на рабочем месте по уважительной причине.
Больничных лист представляет собой бланк, который утвержден приказом Министерства здравоохранения и социального развития №347н. Порядок оформления и выдачи больничных листов регламентирован и утвержден приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.06.2011 N 624н.
Обращаем внимание, что выдать законный больничный лист может не каждая медицинская организация. Для выдачи больничных листов и проведения специального медицинского обследования у медучреждения должна быть специальная лицензия. К примеру: врач скорой помощи не имеет права выписывать больничный лист по временной нетрудоспособности. Также не имеют таких прав и работники станций переливания крови, приёмных отделений больниц, некоторые частные клиники и т.д.
Заполнение больничного листа.
Заполнение больничного листа – это процедура, которая необходима для соблюдения медицинского регламента. Для заполнения больничного листа используйте печатные заглавные буквы на русском языке. Для заполнения больничного листа, как правило, используют черную гелиевую, капиллярную либо перьевую ручку, так же больничный лист может быть заполнен на компьютере. Заполнять больничный лист шариковой ручкой запрещается. При заполнении листа по нетрудоспособности, причина нетрудоспособности указывается в виде двузначного кода, это делается для соблюдения медицинской тайны. К примеру:
- 01 – ожог,
- 02 – травма, черепа
- 03 – порез.
В случаях, когда доктор допускает ошибку при заполнении больничного листа, пациенту выдается его дубликат. Если при заполнении больничного возникают помарки, либо небольшие технические изъяны, то переоформление готового больничного листа не требуется.
Образец больничного листа.
Образец больничного листа предсавлен для ознакомления, Вы можете использовать его для определения порядка заполнения, либо для проверки выданного Вам больничного листа.
Расчет больничного листа.
Расчет больничного листа – это процедура подсчета времени, в течении которого работник находился в состоянии временной нетрудоспособности, а так же всех факторов при которых эта нетрудоспособность наступила. От такого расчета и будет зависеть размер пособия по временной нетрудоспособности.
Заработок и стаж работника напрямую влияет на размер пособия по временной нетрудоспособности, так как у такого пособия нет фиксированного размера:
- Стаж работника 8 и более лет, ему положено пособие в размере 100% от среднего заработка
- Стаж работника от 5 до 8 лет, размер пособия составит 80% от среднего заработка
- Стаж работника меньше 5 лет, размер пособия составит 60% от среднего заработка
В случаях, когда средний заработок работника за каждый год будет выше определенного предела (в 2015 году - 670 000 рублей, в 2016 году – 718 000 рублей), то для расчета оплаты больничного учитывается законодательно утвержденная сумма.
Для расчета больничного листа следует определить заработок работника за предыдущие два календарных года. Если сотрудник приступил к трудовой деятельности недавно, определить его заработок за предыдущие годы поможет справка о сумме зарплаты и других выплат, которую обязан выдавать увольняемому сотруднику любой работодатель.
После определения заработка работника, рассчитываем его средний дневной заработок. Для этого полученную сумму делим на 730.
После чего считаем сумму дневного пособия по временной нетрудоспособности с учетом страхового стажа работника.
Когда страховой стаж работника составляет менее 6 месяцев, то за каждый месяц нетрудоспособности полагается не более одного МРОТ, то есть не более 7 500 рублей с 1 июля 2016 года
Завершающим этапом вычисления будет являться определение итоговой суммы больничного. Для этого умножаем размер дневного пособия на количество дней нетрудоспособности (в соответствии с предоставленным больничным листом) и получаем нужную сумму.